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ほんとにおもしろいことは竹筒の中に
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疲れた……

同期は残り2人になります、来週から。

本当は3人のはずだったのだけど、今日急遽Sさんの配属が決定(多分)。
Sさんは優秀で、なんで売れ残ってんのかな・出し惜しみ?と思っていたんだけど、病欠が出た職場のピンチヒッタとして登板することになったようだ。今日その話が出て、今日技術ミーティングに向かった。出来る人は何事も早いのう。配属は早かったら来週月曜からだとか?!

残ったのはSくんと私。ツールの出来具合はどっこいどっこい?でも男と女で私のほうが多分不利。しかも私は態度が悪いときたもんだ(寝る、など)。

私もSくんも、上司の先輩から声を掛けられない、進捗状況も日常会話も。見捨てられている、お互い。苦笑。
私は話しかけないでオーラが出ているんだろうか。結構無視されている(話しかけても無視、ではない、念のため。話しかけないし、話しかけられない)。

どうして私はほかの人ができることができないのだろう、と思った。
同じように習ったはずなのに、どうしてこうも私は飲み込みが悪いのか。ほかの人ができることがどうしてできないのだ。

そう思って、
いやいや私はそんなことばっかりだ。
ほかの人が当たり前にできることができないだらけだったわ。

どうせ私なんて、と思ったり、最近は投げやり。がんばってない。相変わらず。

ただ、自分で自分を卑屈に思うのは勝手だけど、卑屈にさせないでほしい、と帰りの電車で思った
だけど、それは贅沢。自分で勝手に前向きになるしかない。

いつもは帰ったらまずお風呂に入るけど、今日は入ってない。入れたら入る。入れなかったら明日にする。
予定がないにも拘らずこんなに週末を切望したのは初めてかもしれない。
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コメント
記事を読んで、前の会社の研修のことを思い出しました。
私も新入社員の中でダントツに出来が悪くて、帰りの電車でよく涙をボロボロ流してました。
先輩の気持ち、痛いほど分かります。

近況を読んでいる限りでは、会社が先輩に合ってないのかもなぁ...と思いました。
合わないと思った瞬間から悪循環が始ります、上手くいかない感が日を追う毎に増していく、そうなってくるともう駄目です。

だから...、どうしたらいいんだろう?
妥協するか、我慢するか、開き直るか...。
"採用時に見抜けなかったあんた達が悪いんだよっ"とかね。
でも、それじゃ自分を慰めてあげられない。
うーん...。

早いうちに手を引くのも手かもしれません。
でも、それをするには次の一手を考えておかないとできませんよね...。

とりあえず、技術ミーティングを待ちましょう。
まだ相方がいるので、心強いですよ。
1人になってしまったときが怖いと思います。

マシなアドヴァイスができなくてごめんなさい。
でも、先輩の辛い気持ち本当によく分かりますから。
自分の気持ちに嘘をつかないでくださいね。
しんどいときはしんどい!それでいいんですよ。

【2007/06/01 22:42】 NAME[F妹] EDIT[]
コメントありがとう。
人が複数いれば順位が着いてしまうし、人によって向き不向きがあるから出来具合に差があるのは仕方のないことだと思いつつ。
じゃあ私に向いているってなんだ?そんなもんあるのか?
よかれと思って選んだ仕事じゃないのか?(よかれと思った会社じゃないにしても(笑))―それが良くなくて、いったい私ができることなんてあるのか!!

もう少しがんばれる自分を想像してたんですよね。期待というか。自分に残念、がっかりですヨ。
【2007/06/02 03:16】


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